أعلنت وزارة الصحة، اليوم الأحد، عن تفاصيل استقطاع رواتب الموظفين المشمولين بقانون الضمان الصحي. حيث تم تحديد نسبة الاستقطاع بـ 1% من راتب الموظف، مما يوفر تغطية صحية شاملة لرب الأسرة وجميع أفراد عائلته.
وقال مدير عام صندوق الضمان الصحي، علي أحمد عبيد في تصريح صحفي تابعه كلمة الإخباري: إنّ "الاستقطاع تم تحديده بشكل عادل ومتوافق مع القانون".
وأضاف عبيد، انه "فعلى سبيل المثال، إذا كان راتب الموظف مليون دينار، سيكون الاستقطاع 10,000 دينار، بينما إذا كان الراتب 500 ألف دينار، فسيكون الاستقطاع 5,000 دينار."
وأشار عبيد إلى أن "الاستقطاع يتزايد مع زيادة الراتب، لكن النسبة تبقى ثابتة عند 1%."
وأكد أن "المبلغ المستقطع يخصص لصالح هيئة الضمان الصحي، مما يضمن تغطية صحية شاملة للموظف وعائلته."
وأضاف أن "الموظفين الذين تتجاوز رواتبهم مستوى ذوي الدخل المحدود (أكثر من مليون دينار) سيخضعون لاستقطاع أكبر، في حين سيكون الاستقطاع منخفضًا لذوي الدخل المحدود، الذين تتراوح رواتبهم بين 300 إلى 400 ألف دينار."
وختم عبيد بالقول إن "النظام الجديد يهدف إلى تحقيق التكافل الاجتماعي، حيث يشمل جميع الفئات بنفس الخدمات وحجم التغطيات، مع التأكيد على أن حزم الخدمات ثابتة وقد تم التعاقد عليها مع المؤسسات الصحية."
المحرر: حسين هادي
